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3月7日至8日，中鐵城投集團一屆三次職代會、2018年工作會在天府新區中鐵卓越中心召開。公司領導班子、職工代表、工作會代表85人參加了會議。會議總結了公司2017年各項工作取得的成績，分析了當前面臨的形勢任務，明確了2018年的工作思路、奮斗目標和重點工作。
公司黨委書記、董事長龍援青作黨委工作講話。公司總經理、黨委副書記黃天德作行政工作報告。公司黨委副書記、紀委書記吳國強作紀委工作報告。公司工會主席、副總經理薛軍作職代會工作報告。
龍援青書記在《以黨的十九大精神為統領 加強新時代企業黨的建設 譜寫公司高質量發展新篇章》的黨委工作講話中指出，在2017年里，全公司各級組織和廣大干部員工認真貫徹落實黨中央和股份公司的各項決策部署，緊密圍繞“全面從嚴治黨、推進提質增效”的工作主線，凝心聚力，攻堅克難，企業各項工作穩步推進，主要經濟指標高位求進，新簽合同額突破千億元大關，施工產值創歷史新高，經濟效益持續向好。
2018年工作的基本思路是：全面深入學習貫徹黨的十九大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實股份公司第四次黨代會、公司第一次黨代會精神，堅持黨對企業的領導，堅持從嚴管黨治黨，突出創新驅動和質量為本，推動企業由高速增長向高質量發展轉變，朝著建設“中國中鐵一流企業”愿景繼續奮進，譜寫中鐵城投新時代發展新篇章。
做好今年和今后一個時期的工作，公司要以“穩、進、新、優、實”五項舉措為抓手，推進企業實現“五大發展”。一是抓住一個“穩”字控風險，推動穩健發展；二是抓住一個“進”字穩增長，推動持續發展；三是抓住一個“新”字增動能，推動創新發展；四是抓住一個“優”字強治理，推動優質發展；五是抓住一個“實”字促整改，推動永續發展。
2018年要抓好以下七項重點工作，一是始終把政治建設擺在首位，始終用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，努力在全面從嚴治黨上取得新成效；二是堅持加強黨的領導，堅持加強黨的建設，努力在發揮領導作用上取得新實效；三是聚焦黨建責任落實，聚焦基層黨組織建設，努力在發揮黨的政治優勢上取得新成效；四是貫徹“20字標準”，貫徹“人才強企”戰略，努力在建設高素質專業化干部隊伍上取得新成效；五是狠抓廉潔教育，狠抓監督執紀問責，努力在黨風廉政建設上取得新成效；六是強化正面導向，強化品牌建設，努力在打造企業文化品牌匯聚發展力量上取得新成效；七是維護齊抓共管格局，維護企業和諧穩定，努力在推進幸福企業建設上取得新成效。
公司總經理黃天德作了《解放思想永無止步 夯實基礎穩扎穩打 創新創效全面提升 為實現中鐵城投高質量發展不懈奮斗》的行政工作報告。他說，2017年，全公司以迎接黨的十九大勝利召開和學習貫徹黨的十九大精神為動力，圍繞“全面從嚴治黨、深化提質增效”中心工作，堅持抓機遇、重經營、強管理的基本工作思路，在復雜多變的市場形勢下奮迎挑戰，砥礪前行，主要指標再創歷史新高，全年各項目標任務圓滿完成，實現了企業持續快速健康發展。
2018年是貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，是企業實施“十三五”規劃承上啟下的關鍵一年，全公司要深刻認識和把握我國經濟發展的大勢、深刻認識和把握我國的財政政策和貨幣政策、深刻認識和把握企業的改革發展機遇。
黃總提出了公司2018年度新簽合同額、營業收入、安全質量、項目運營等奮斗目標，要求各單位圍繞企業2018年總體要求，深刻認識和處理好“十大關系”，即思想和行動的關系、市場規模與經濟密度的關系、獨立自主和資源融合的關系、開源節流與經濟效益的關系、經濟效益與現金流的關系、前臺與后臺的關系、發展與風控的關系、制度與文化的關系、市場化與職業化的關系、領導者思維與執行者思維的關系。
圍繞企業2018年總體要求，各單位要從八個方面加強工作，確保年度各項奮斗目標實現。一是眾建賢才，堅持激發人才隊伍活力不動搖；二是多措并舉，堅持強化企業競爭優勢不動搖；三是日臻完善，堅持推進企業管理升級不動搖；四是并駕齊驅，堅持鍛造企業運管能力不動搖；五是與時俱進，堅持推進資本運營不動搖；六是興業為公，堅持優秀的價值導向不動搖。
公司黨委副書記、紀委書記吳國強作了《堅持全面從嚴治黨 強化監督執紀問責 為企業持續健康發展營造風清氣正良好環境》的紀委工作報告。他說，2017年，公司不斷加大源頭預防和治理腐敗的力度，扎實推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作各項部署，為企業改革發展營造了風清氣正的良好環境。
2018年加強黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：認真學習貫徹落實黨的十九大、十九屆中央紀委二次全會、中國中鐵第四次黨代會及黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，堅持全面從嚴治黨、從嚴治企，按照股份公司黨委、紀委的統一部署，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，圍繞落實公司第一次黨代會決策部署，深化“兩個責任”落實，鍥而不舍抓好中央“八項規定”精神落實，密切關注享樂主義、奢靡之風新動向新表現，著力糾正形式主義、官僚主義，強化監督執紀問責，加強企業廉潔風險防控，推動全面從嚴治黨向基層延伸，為打造“中國中鐵一流企業”提供堅強紀律保障。
2018年要從八個方面抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。一是政治理論學習突出新思想，推動全面從嚴治黨向縱深發展；二是“四風”糾治突出新理念，推動作風建設常態化；三是黨內監督突出新方法，構建風清氣正的政治生態；四是巡察監督突出新成效，層層傳導責任壓力；五是紀律審查突出新要求，鞏固和深化“不敢腐”態勢；六是效能監察突出新視角，促進企業管理提質增效；七是審計監督突出新作為，促進企業穩健運行；八是制度建設突出新體系，保障企業和諧健康發展。
公司工會主席、副總經理薛軍作了《凝心謀發展 聚力鑄輝煌 團結動員廣大職工推動企業持續健康發展》的職代會工作報告。他說，2017年，全公司兩級工會組織認真落實公司黨委和工會年度工作部署，緊緊圍繞建設“中國中鐵一流企業”的中心任務，認真履職，積極作為，形勢任務的“號手”作用得到有效彰顯，企業黨政的“助手”作用得到不斷凸顯，企業發展的“推手”作用得到不斷增強，企業員工的“幫手”作用得到不斷肯定，員工工作的“能手”作用得到持續夯實。
2018年，集團公司工會在股份公司工會和集團公司黨委領導下，將堅持“促進企業發展，維護職工權益”的工作原則，繼續發揮橋梁紐帶作用，以提高員工幸福感、獲得感，增強員工向心力、凝聚力為落腳點。一是強化政治引領、加強宣傳引導、深化勞動競賽、弘揚勞模精神，在融入中心引領人心上更有躍升；二是做好“幸福之家”建設、豐富員工精神文化生活、實施員工健康工程，在真情服務打動人心上更有作為；三是實施“三讓三不讓”工程、重點關懷高原艱苦地區員工做好女工和青年工作，在關懷幫扶溫暖人心上更有效果；四是深化民主管理工作、深化職工隊伍建設、探索片區工會共建工作，在真抓實干贏得人心上更有突破。
會上，公司領導班子成員，職工董事、監事進行了述職述廉。
大會投票，對領導班子和領導班子成員，職工董事、監事，黨風廉政建設情況，2017年新提拔中層領導人員進行了測評。票決通過了提案處理情況報告、2017年集體合同履行情況報告、2018年集體合同（草案）。
在職代會、工作會第三次全體會議上，公布了票決結果和民主測評結果。
龍援青書記代表領導班子作表態發言。
黃天德總經理代表公司與17家單位簽訂安全質量責任書。
黃天德總經理代表公司與工會主席薛軍簽訂《2018年集體合同》。
黃天德總經理代表公司與團委書記胡志彬簽訂青年安全生產包保責任書。
黃天德總經理與公司負責人副職簽了2018年績效合約。
龍援青書記與工會主席，黨委副書記、紀委書記簽了2018年績效合約。
